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員工風(fēng)采
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榜樣力量(三)丨先進(jìn)風(fēng)采之“優(yōu)秀員工”
發(fā)布時(shí)間:2026-03-12     作者:       來源:      分享到:

優(yōu)秀員工

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選煤公司 李彩艷

李彩艷,選煤公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部會(huì)計(jì)。她始終立足會(huì)計(jì)核心崗位職責(zé),緊扣公司高質(zhì)量發(fā)展導(dǎo)向,以專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)際行動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)會(huì)計(jì)核算、資產(chǎn)管理、內(nèi)控自查等工作,高效協(xié)同配合財(cái)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù),用堅(jiān)守詮釋責(zé)任使命,以專業(yè)踐行崗位擔(dān)當(dāng),充分展現(xiàn)了新時(shí)代財(cái)務(wù)工作者優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。

她深耕核心賬務(wù),筑牢核算根基。全年精準(zhǔn)高效完成公司收入、成本、稅費(fèi)等全流程賬務(wù)處理,嚴(yán)格把控核算質(zhì)量,按時(shí)開展月度收入利潤(rùn)測(cè)算、月末對(duì)賬、結(jié)賬等工作,確保會(huì)計(jì)信息真實(shí)準(zhǔn)確、賬務(wù)處理規(guī)范有序。緊盯報(bào)表編制關(guān)鍵環(huán)節(jié),高質(zhì)高效完成財(cái)務(wù)快報(bào)、行業(yè)報(bào)表、年度決算、全面預(yù)算及各類內(nèi)部管理報(bào)表的編制上報(bào)工作,數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、報(bào)送及時(shí),為公司經(jīng)營(yíng)分析與管理決策提供了堅(jiān)實(shí)可靠的數(shù)據(jù)支撐。

在資產(chǎn)管理與風(fēng)險(xiǎn)管控方面,她嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、履職盡責(zé)。牽頭完成年度資產(chǎn)清查盤點(diǎn)及會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作自查自糾,全面梳理問題、形成詳實(shí)報(bào)告,持續(xù)規(guī)范資產(chǎn)管控流程,夯實(shí)資產(chǎn)管理基礎(chǔ)。積極配合內(nèi)外部審計(jì)工作,提前統(tǒng)籌梳理資料,高效精準(zhǔn)提供支撐材料,主動(dòng)溝通回應(yīng)審計(jì)疑問,有力保障各項(xiàng)審計(jì)工作順利推進(jìn)。同時(shí)做好財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)日常運(yùn)維,持續(xù)優(yōu)化審批流程,提升系統(tǒng)運(yùn)行效率,推動(dòng)財(cái)務(wù)工作數(shù)字化、規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)。

她還積極發(fā)揮傳幫帶作用,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。對(duì)新入職員工開展財(cái)務(wù)培訓(xùn)、系統(tǒng)操作等專業(yè)知識(shí)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn),助力團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力提升。

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選煤公司 陳洋巖

陳洋巖,選煤公司彬渭運(yùn)營(yíng)中心安全監(jiān)察組組長(zhǎng)。2017年入職以來,他扎根安全生產(chǎn)一線,始終以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感和“事事落實(shí)到位”的執(zhí)行力,在平凡的崗位上書寫著不平凡的安全擔(dān)當(dāng)。

他參與修訂《文家坡選煤廠安全生產(chǎn)責(zé)任制》等10余項(xiàng)規(guī)章制度,為安全管理筑起堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐中,他全年累計(jì)排查各類安全隱患286項(xiàng),其中包括重大隱患4項(xiàng),確保整改率達(dá)到100%。他總結(jié)提煉的“看設(shè)備運(yùn)行、查操作規(guī)范、問安全隱患、督整改落實(shí)”四步巡檢工作法,在廠內(nèi)推廣后,使作業(yè)違規(guī)率同比下降了40%。

2025年,在其所服務(wù)的文家坡選煤廠,他積極參與和推動(dòng)安全生產(chǎn)工作,助力廠區(qū)全年圓滿實(shí)現(xiàn)了“零死亡、零重傷、零重大設(shè)備事故、零重大環(huán)境污染事故”的安全目標(biāo)。提出的多項(xiàng)安全優(yōu)化建議被采納實(shí)施,有效降低了現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)風(fēng)險(xiǎn),為生產(chǎn)工藝指標(biāo)的提升和智能化安全發(fā)展貢獻(xiàn)了重要力量。

他全年?duì)款^組織了12次班組安全交流活動(dòng),積極分享管理經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)搭建溝通橋梁,用實(shí)際行動(dòng)詮釋了基層安全管理骨干的責(zé)任,營(yíng)造了“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的良好氛圍。

陳洋巖同志用八年如一日的堅(jiān)守與精益求精的作風(fēng),展現(xiàn)了新能人同心奮進(jìn)、奮勇爭(zhēng)先的精神風(fēng)貌,是基層安全崗位上的優(yōu)秀代表。

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選煤公司 謝永鑫

謝永鑫,選煤公司機(jī)電技術(shù)部部長(zhǎng),該同志政治素養(yǎng)過硬,自覺運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐,深刻踐行集團(tuán)四種經(jīng)營(yíng)理念。在技術(shù)賦能上成效顯著,他秉持“緊日子”思維,牽頭創(chuàng)新修舊利廢工藝,年節(jié)約采購(gòu)成本1100余萬元;推動(dòng)“五小”創(chuàng)新303項(xiàng),創(chuàng)效超910萬元;“賺錢”思維換來豐碩價(jià)值回報(bào),攻克“高濕粘煤分選”“超高壓壓濾機(jī)濾布?jí)勖钡入y題,延長(zhǎng)濾布?jí)勖?0%以上,主導(dǎo)科研轉(zhuǎn)化成果豐碩,助理公司今年獲專利46項(xiàng)、軟著11項(xiàng),發(fā)表核心論文16篇,主導(dǎo)發(fā)布2項(xiàng)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn),多項(xiàng)成果獲行業(yè)一等獎(jiǎng)。

他踐行“乙方思維”強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),機(jī)電管理方面,摒棄“管理衙門”思維,將機(jī)電部門打造成生產(chǎn)保障“服務(wù)團(tuán)隊(duì)”;建立“一線需求清單”動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,推行設(shè)備全生命周期管理與設(shè)備故障快速響應(yīng)機(jī)制,保障生產(chǎn)物資及時(shí)供應(yīng),設(shè)備完好率穩(wěn)定在95%以上,全年無重大機(jī)電事故。

他將“營(yíng)銷”思維融入生產(chǎn),推進(jìn)文家坡選煤廠智能標(biāo)準(zhǔn)化工作流創(chuàng)新實(shí)踐,打破傳統(tǒng)紙質(zhì)化運(yùn)維模式,實(shí)現(xiàn)運(yùn)維流程線上化,審批效率提升80%,同時(shí)通過作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化定置,以高效運(yùn)維保障生產(chǎn)連續(xù)性。

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神木公司 馮浩

馮浩,神木公司綜合管理部行政文秘,他秉持實(shí)干篤行、精益求精的工作理念,以行動(dòng)詮釋行政管理“承上啟下、保障全局”的核心價(jià)值,盡顯新時(shí)代青年員工的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

辦文工作上,他恪守“文經(jīng)我手無差錯(cuò)、事交我辦請(qǐng)放心”準(zhǔn)則,2025年完成戰(zhàn)略規(guī)劃、工作報(bào)告等核心材料超50萬字,攻堅(jiān)重點(diǎn)文稿40余篇。他牽頭搭建標(biāo)準(zhǔn)化公文模板庫(kù),規(guī)范公司公文全流程管理,公文平均撰寫周期縮短30%,全年高效完成350余份公文全流程處理,創(chuàng)新優(yōu)化電子檢索目錄,公文查閱效率同步提升30%,為公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)筑牢堅(jiān)實(shí)文字支撐。

辦會(huì)保障上,他秉持全流程精細(xì)化工作原則,年均統(tǒng)籌組織各類會(huì)議100余場(chǎng),實(shí)現(xiàn)辦會(huì)零疏漏、零差錯(cuò)、零投訴。牽頭搭建標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議流程圖,使會(huì)議籌備耗時(shí)縮短20%;同時(shí)推行會(huì)議集約化管理和發(fā)言限時(shí)制,單場(chǎng)會(huì)議時(shí)長(zhǎng)平均縮短25%,切實(shí)為各部門減負(fù),大幅提升會(huì)議運(yùn)轉(zhuǎn)效率。

辦事落實(shí)上,他創(chuàng)新構(gòu)建閉環(huán)工作模式,制定目標(biāo)任務(wù)分解表,推行“掛圖作戰(zhàn)、銷號(hào)管理”,建立重點(diǎn)工作專屬督辦臺(tái)賬,形成“周跟蹤、月通報(bào)、季復(fù)盤”全周期督辦體系。全年累計(jì)推動(dòng)落實(shí)工作任務(wù)2185項(xiàng),實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)全程可追溯,確保公司重大決策部署和年度目標(biāo)閉環(huán)落地,成為團(tuán)隊(duì)中值得信賴的骨干力量。

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神木公司 李宣諭

李宣諭,神木公司韓家灣運(yùn)營(yíng)中心技術(shù)員兼安全環(huán)保專員。該同志2017年參加工作以來扎根一線,服從組織安排。2025年10月臨危受命投身韓家灣運(yùn)營(yíng)中心籌建,勇挑重?fù)?dān),展現(xiàn)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。

項(xiàng)目籌建初期,他與項(xiàng)目經(jīng)理率領(lǐng)先遣團(tuán)隊(duì)深入一線,五天內(nèi)完成全部設(shè)備排查,共發(fā)現(xiàn)并處理問題20余項(xiàng),同步掌握核心工藝流程。期間,他高效完成多項(xiàng)資料編制工作,包括鍋爐運(yùn)行方案、32項(xiàng)運(yùn)行巡檢記錄、各崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)管理制度、各崗位職責(zé),為項(xiàng)目順利投運(yùn)奠定基礎(chǔ)。

面對(duì)外委員工技能不均的情況,他創(chuàng)新培訓(xùn)方式,將復(fù)雜流程簡(jiǎn)化為現(xiàn)場(chǎng)演示,利用工余開展“小灶”培訓(xùn),累計(jì)授課20余場(chǎng),顯著提升團(tuán)隊(duì)實(shí)操與安全意識(shí)。

作為安全環(huán)保專員,他嚴(yán)守紅線,參與建立完善安全環(huán)保管理體系,堅(jiān)持“預(yù)防為主”,組織隱患排查整改,深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,確保各項(xiàng)安全措施落到實(shí)處,無違章作業(yè)行為;環(huán)保管理中嚴(yán)格落實(shí)措施,自學(xué)在線監(jiān)測(cè)設(shè)備故障緊急處置方法,保障環(huán)保數(shù)據(jù)排放穩(wěn)定,營(yíng)造安全綠色運(yùn)營(yíng)氛圍。

李宣諭同志以高度責(zé)任感和扎實(shí)作風(fēng),在平凡崗位上做出不平凡業(yè)績(jī),彰顯新時(shí)代優(yōu)秀員工擔(dān)當(dāng)。

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灃京公司 陳丹

陳丹,灃京公司市場(chǎng)開發(fā)部副部長(zhǎng),負(fù)責(zé)科研技術(shù)工作,中級(jí)工程師、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師。2025年,她以巾幗擔(dān)當(dāng)扎根一線,深耕科研創(chuàng)新與項(xiàng)目建設(shè),憑專業(yè)能力與實(shí)干作風(fēng)收獲不凡業(yè)績(jī)。

她深耕科研技術(shù)與成果轉(zhuǎn)化,主導(dǎo)集團(tuán)級(jí)地?zé)嶂攸c(diǎn)科研項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)3項(xiàng)核心技術(shù)突破,項(xiàng)目進(jìn)度達(dá)95%并通過專家評(píng)審;牽頭2項(xiàng)科研立項(xiàng),獲批860萬元研發(fā)資金,成果應(yīng)用讓標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)時(shí)間縮短30%。編制20余項(xiàng)余熱余壓技術(shù)方案,助力陜化壓差發(fā)電項(xiàng)目年增收134萬元;牽頭申報(bào)專利20余項(xiàng),完善科技管理制度,推動(dòng)公司高企認(rèn)定,斬獲4項(xiàng)省級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng),搭建標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)算模板,夯實(shí)創(chuàng)新發(fā)展根基。

她駐場(chǎng)漢鋼燒結(jié)大煙道、陜化磷銨蒸汽余熱利用項(xiàng)目實(shí)地測(cè)試、跟蹤數(shù)據(jù)、嚴(yán)謹(jǐn)編案,贏得甲方充分認(rèn)可;駐場(chǎng)神木泰和余熱發(fā)電項(xiàng)目采集參數(shù)、優(yōu)化方案,促成項(xiàng)目落地。以此為支點(diǎn)拓展陜北區(qū)域市場(chǎng),調(diào)研多家煤化工企業(yè),以專業(yè)能力與務(wù)實(shí)行動(dòng)為公司市場(chǎng)開拓與余能利用業(yè)務(wù)的延伸布局筑牢基礎(chǔ)。

作為神木泰和余熱發(fā)電項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,她帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)秉持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、精益求精的專業(yè)素養(yǎng),全力攻克冬季施工、設(shè)備供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)、多專業(yè)交叉作業(yè)等現(xiàn)實(shí)難題,項(xiàng)目推進(jìn)規(guī)范有序、成效顯著,以優(yōu)質(zhì)履約表現(xiàn)贏得業(yè)主方致信感謝,用實(shí)干與匠心為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

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雙碳公司崔春赟

崔春赟,雙碳公司綜合管理部負(fù)責(zé)人。她始終以黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在工作崗位上敬業(yè)實(shí)干、攻堅(jiān)克難,用專業(yè)與堅(jiān)守詮釋責(zé)任擔(dān)當(dāng),在平凡崗位書寫不凡答卷。

她面對(duì)崗位調(diào)整,迅速完成角色轉(zhuǎn)變,一手抓實(shí)人力資源核心業(yè)務(wù),精準(zhǔn)完成三十余人員進(jìn)出辦理,優(yōu)化公司人員結(jié)構(gòu);組織各類培訓(xùn)28期、碳排放專題培訓(xùn)4批,助力25名員工取得碳排放管理員高級(jí)工資格。搭建專業(yè)化人才梯隊(duì),同時(shí)完成人力資源信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)工作精細(xì)化升級(jí),保障全年工資性費(fèi)用平穩(wěn)發(fā)放,做實(shí)員工福利保障。

她一手統(tǒng)籌綜合管理全板塊工作,梳理部門人員與工作流程,組織工作研討提效能,以全局視野謀劃工作,科學(xué)統(tǒng)籌各項(xiàng)任務(wù),高效落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜,無拖延無差錯(cuò),為公司科學(xué)決策提供堅(jiān)實(shí)支撐。

她始終堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,考取西安理工大學(xué)MBA,通過會(huì)計(jì)師專業(yè)科目考試,將理論知識(shí)融入工作實(shí)踐;面對(duì)跨領(lǐng)域管理、時(shí)間統(tǒng)籌等難題,她常態(tài)化復(fù)盤總結(jié)、補(bǔ)齊能力短板,同時(shí)秉持傳幫帶理念,凝聚團(tuán)隊(duì)力量,以實(shí)際行動(dòng)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,用實(shí)干與熱忱為公司高質(zhì)量發(fā)展注入青春力量。

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